Krijg jij energie van een dankbare glimlach? In de thuiszorg heb je een zelfstandige, afwisselende baan waarin jouw zorg écht het verschil maakt. Je wordt gewaardeerd door cliënten én ons gezellige team. Solliciteer snel, we kijken uit naar jou!
Uitdagend
Iedere dag anders
Betekenisvol
Wat ga je doen?
Als Verzorgende IG in de wijkverpleging in Hattem en Heerde voer je uiteenlopende verpleegtechnische handelingen uit, zoals wondzorg, het toedienen van medicatie en het begeleiden van cliënten met chronische aandoeningen. Onze zorg is gericht op de mogelijkheden van de cliënt, waarbij we oog hebben voor de kwaliteit van leven van de cliënt. Tijdens de werkzaamheden stimuleren wij de zelfredzaamheid en versterken de eigen kracht van de cliënt. We vinden het belangrijk dat onze cliënten zo lang mogelijk hun zelfstandigheid behouden.
Waar ga je werken?
Je werkt in het team van de wijkverpleging Hattem en Heerde. Ons team bestaat uit collega VIG-ers en (wijk)verpleegkundigen. Je werkt zelfstandig op je route rondom de aanleunwoningen. We hebben binnen ons team korte lijnen en als het nodig is kun je terugvallen op een ervaren collega. Wij zijn een stabiel team en staan voor elkaar klaar!
De diensten in Hattem zijn van 7.00 tot 15.00 uur en van 16.30 tot 23.00 uur. Daarnaast wordt er in Hattem in de middag gewerkt met bereikbaarheidsdiensten. In Heerde zijn de routes van 7.00 tot 14.00 uur en van 17:00 tot 23.00 uur.
Wie ben jij?
Jij hebt oog voor anderen en stimuleert cliënten in hun zelfstandigheid. Ook in onverwachte situaties blijf je rustig, neem je verantwoordelijkheid en weet je wanneer je hulp inschakelt.
Verder vragen we het volgende:
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Wat zijn de voordelen?
Over IJsselheem
IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, met een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt voor onze cliënten én voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent. In onze manier van werken kijken we altijd eerst naar wat iemand zélf kan of opnieuw kan leren. Daarbij ondersteunen en stimuleren wij waar nodig, zodat mensen zo veel mogelijk zelf regie houden. Als dat helpend is, zetten we technologie of hulpmiddelen in. Tegelijkertijd kijken we naar wat het netwerk kan betekenen en hoe wij dat netwerk kunnen versterken. Zo ontstaat een voortdurende wisselwerking tussen Samen Zelfredzaamheid, technologie, het netwerk en onze expertise. Geen vaste volgorde, maar een samenspel waarin we steeds opnieuw afwegen wat op dat moment het beste past. We blijven onszelf continu verbeteren, stimuleren (technologische) innovaties en werken aan onze duurzame ambities. Zo vergroten we niet alleen de kwaliteit van leven van ouderen, maar ook het werkplezier en de ontwikkelmogelijkheden van onze medewerkers. Het Strategisch Kompas laat zien welke koers we varen richting 2030. Hoe wij daarbij onze medewerkers centraal zetten, is uitgewerkt in onze M&O-visie.
Ben je enthousiast?
Wacht niet langer, solliciteer direct op deze vacature.
Het inwinnen van een referentie maakt deel uit van de procedure.
Ben je nieuwsgierig?
Lijkt het je leuk om eens sfeer te komen proeven? Meld je dan vrijblijvend aan via de aanmeldlink sfeerproeven en dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden!
Heb je nog vragen?
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Evelien Kisjes (wijkverpleegkundige) beantwoordt met plezier jouw vragen via 06 – 30927319. Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Bel dan met Werving en Selectie via 038 339 4410 of mail naar vacatures@ijsselheem.nl.
Interne (re-integratie en herplaatsing) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid.