Stagiair Zorgtechnologie

Wat ga je doen?
Als stagiair Zorgtechnologie krijg je de kans om te werken op het snijvlak van technologie, zorg en innovatie binnen IJsselheem. 
Je werkzaamheden kunnen onder meer omvatten:  

• je werkt mee bij het testen, invoeren en inzetten van nieuwe zorgtechnologische hulpmiddelen, zoals sensoren en domotica, zodat deze optimaal gebruikt kunnen worden op onze locaties; 
• onderzoeken van bestaande technologieën binnen IJsselheem en voorstellen doen voor optimalisatie of uitbereiding; 
• onderzoek naar het gebruikt van zorgtechnologie binnen IJsselheem; 
• meedenken/ondersteunen bij procesverbetering rondom technologiegebruik: betrouwbaarheid, gebruiksgemak en veiligheid. 

De inhoud van jouw opdracht bespreken we samen met jou tijdens een gesprek. Want we vinden het belangrijk dat jouw interesses aansluiten bij onze behoeftes.  

Waar ga je werken?
IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. We waarderen je om wie je bent en wat je kunt. Zo kunnen we vakkundige en persoonsgerichte zorg bieden. We blijven onszelf continu verbeteren en werken aan (technologische) innovaties. Op die manier vergroten we het werkplezier van onze medewerkers en de kwaliteit van leven van ouderen. Als stagiair(e) werk je nauw samen met de adviseurs zorgtechnologie, de techambassadeurs en de medewerkers van de integrale servicedesk.

Wie ben jij?
Naast dat jij beschikt over goede communicatieve vaardigheden en in staat bent om effectief samen te werken, vragen wij het volgende:  

• je volgt een opleiding in de richting van Biomedische Technologie, Medische Technologie, Technische Geneeskunde, ICT, eHealth of vergelijkbaar;  
• je hebt affiniteit met zorg en informatietechnologie en interesse in innovatie in de ouderenzorg;  
• je bent analytisch sterk, je hebt oog voor detail en kunt complexe informatie vertalen naar praktische oplossingen;  
• je communiceert duidelijk, zowel mondeling als schriftelijk, en weet jouw inzichten begrijpelijk over te brengen in gesprekken en presentaties; 
• je neemt initiatief, bent proactief en zelfstandig.   

 Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Wat bieden wij? 
Naast een uitdagende en leerzame stage binnen een innovatieve zorgorganisatie kun je het volgende verwachten:   

• een stagevergoeding conform de richtlijnen van CAO VVT;  
• begeleiding door ervaren professionals binnen IJsselheem;  
• de mogelijkheid om bij te dragen aan projecten die impact hebben op de regio;  
• een leerzame stageplek bij IJsselheem op onze locatie in Kampen en/of Zwolle;  
• mogelijkheid om kennis te maken met verschillende facetten van zorgtechnologie in de ouderenzorg.  

Over IJsselheem
IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt niet alleen voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent en wat je kunt. Zo kunnen we vakkundige en persoonsgerichte zorg bieden. We blijven onszelf continu verbeteren en werken aan (technologische) innovaties. Op die manier vergroten we het werkplezier van onze medewerkers en de kwaliteit van leven van ouderen. Het Strategisch Kompas geeft onze koers tot 2030 weer. Hoe wij onze medewerkers centraal zetten is beschreven in onze M&O-visie. Begin 2022 legden we onze duurzame ambities vast met onze eigen ‘Routekaart duurzaamheid’, sloten we aan bij het landelijke initiatief en ondertekenden we de ‘Green Deal 3.0 Samen werken aan duurzame zorg’.

Ben je enthousiast? 
Wacht niet langer, solliciteer direct op deze vacature. Dan plannen we graag een kennismaking met je in!

Ben je nieuwsgierig? 
Lijkt het je leuk om eens sfeer te komen proeven? Meld je dan vrijblijvend aan via de aanmeldlink sfeerproeven en dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden!

Heb je nog vragen?
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Jannis Syntychakis, Strategisch Adviseur Zorgtechnologie & ICT, beantwoordt met plezier jouw vragen via 06-82909083. Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Bel of app dan met Gaby Bres, Recruiter, via 06-57471464.

Interne (re-integratie) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid.  

Zou jij jouw talent willen inzetten in de zorg en heb je innovatieve ideeën, maar zie je die ene vacature waarin innovatie en werken in het primaire proces worden gecombineerd niet staan? Reageer dan op onze open vacature 2.0!