Verzorgende IG

Wat ga je doen?
Als verzorgende IG bied jij zorg afgestemd op het persoonlijke levenspatroon van onze cliënten. Zo lever je een belangrijk aandeel in het welzijn van de cliënt. Dit doe jij door:  

• cliënten te verplegen, verzorgen en begeleiden op basis van de afspraken in het zorgplan;  
• actief mee te denken over de kwaliteit van onze zorgverlening;  
• medicatie te controleren, toe te dienen en te bestellen.  

Waar ga je werken?
De Schans wordt ook wel de thuishaven voor ouderen in Zwartsluis genoemd. Wij leveren zorg op maat op een fijne locatie gelegen in de kern van het havenstadje. Je wordt op de Schans breed ingezet over onze vier afdelingen. Dit zijn zowel somatiek als PG-afdelingen.

Wie ben jij?
Je hebt veel verantwoordelijkheidsgevoel en je kunt goed omgaan met onverwachte situaties die je in de zorg tegenkomt. Hierin maak je zelfstandig beslissingen en schakel je op tijd de juiste hulp in. Collega’s kunnen op je rekenen en je kunt goed samenwerken. Je kunt je goed verplaatsen in de cliënt en je hebt snel een helder beeld van de zorgvraag. Verder breng jij het volgende mee:  

• je beschikt over een diploma Verzorgende IG of VIG/MMZ;    
• je hebt affiniteit met ouderen de ouderenzorg;    
• je bent flexibel inzetbaar op alle diensten.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Wat bieden wij? 

• bruto maandsalaris tussen € 2.573,43 en € 3.471,46 op basis van 36 uur (functiegroep 35 CAO VVT); 
• onbepaalde tijd contract voor 20 uur per week; 
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering; 
• reiskostenvergoeding; 
• ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden; 
• belastingvoordeel bijvoorbeeld bij de aankoop van een (elektrische) fiets, sporten, laptop, mobiel of zonnepanelen; 
• kortingen bij winkels, op reizen en uitjes zoals de dierentuin; 
• uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). 

Over IJsselheem
IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt niet alleen voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent en wat je kunt. Zo kunnen we vakkundige en persoonsgerichte zorg bieden. We blijven onszelf continu verbeteren en werken aan (technologische) innovaties. Op die manier vergroten we het werkplezier van onze medewerkers en de kwaliteit van leven van ouderen. Het Strategisch Kompas geeft onze koers tot 2030 weer. Hoe wij onze medewerkers centraal zetten is beschreven in onze M&O-visie. Begin 2022 legden we onze duurzame ambities vast met onze eigen ‘Routekaart duurzaamheid’, sloten we aan bij het landelijke initiatief en ondertekenden we de ‘Green Deal 3.0 Samen werken aan duurzame zorg’.

Ben je enthousiast? 
Wacht niet langer, solliciteer direct op deze vacature. Bij voldoende kandidaten wordt de vacature gesloten.

Het inwinnen van een referentie maakt deel uit van de procedure.

Ben je nieuwsgierig? 
Lijkt het je leuk om eens sfeer te komen proeven? Meld je dan vrijblijvend aan via de aanmeldlink sfeerproeven en dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden!

Heb je nog vragen?
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Joan Westerop (roosteraar) beantwoordt met plezier jouw vragen via 06-10804017. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure bel met werving en selectie via 038 339 4410 of mail naar vacatures@ijsselheem.nl. 

Interne (re-integratie) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid.  

Zou jij jouw talent willen inzetten in de zorg en heb je innovatieve ideeën, maar zie je die ene vacature waarin innovatie en werken in het primaire proces worden gecombineerd niet staan? Reageer dan op onze open vacature 2.0!